Seit 2020 unterstützt 3Works Coaching Teams, ihre Mitglieder und Führungskräfte mit maßgeschneiderten Coachingpaketen, die nachhaltig wirken.
Unsere Homebase ist München, wir arbeiten online und vor Ort – ganz so, wie es für Sie passt!
Corona hat unser Leben auf den Kopf gestellt und uns nachhaltig geprägt. Nicht nur unser privates Leben, sondern vor allem auch unser berufliches: Von heute auf morgen saß Mirjam als Gymnasiallehrerin vor einem schwarzen Computerbild, hinter dem sich Schüler*innen ihrer Klassen verbergen sollten. Veit navigierte sich als promovierter Sozialwissenschaftler nun virtuell von Beratung zu Beratung und von Coaching zu Coaching und erlebte in seinem Job Digitalisierung und Virtualisierung im Schnelldurchlauf. Währenddessen jonglierte Johanna als Betriebs- und Kommunikationswirtin zwischen online Businessmeeting, remote Workshops und ihrer Tochter.
Wie in so vielen Arbeitskontexten sollte es die Technik richten: Sie sollte die Kommunikation herstellen, die face to face nicht mehr möglich war, die Mobilität ersetzen, die uns sonst auf Kongresse, Businesstrips oder einfach nur ins Büro brachte. Plötzlich war das Gespräch zwischen Tür und Angel, der kurze Kaffee mit den Kolleg*innen nicht mehr möglich. Eines war klar: Unsere Arbeitsbeziehungen würden sich innerhalb kürzester Zeit vom Büro und Klassenzimmer nachhaltig auf Bildschirme im Home Office verschieben. Doch was bedeutet das?
New Work ist mehr als nur Digitalisierung & Home Office!
Viele Fragen taten sich für jeden Einzelnen, aber auch für gesamte Teams auf: Wie sollte man mit neuen Kolleg*innen kommunizieren, die man noch nie gesehen hatte? Wie kann man angespannte Situationen in Teams wieder geradebiegen, wenn nicht beim gemeinsamen Sport, lockeren Bier oder entspannten Gespräch in der Kaffeeküche? Wie hält man Kinder, Mitarbeiter*innen und Kund*innen bei der Stange, vermittelt Wissen und arbeitet gut zusammen, wenn die Lage zu Hause mal wieder angespannt ist, das Internet nicht funktioniert oder man einfach auch keine Lust und Kraft mehr hat?
Neue Herausforderungen, neue Chancen!
Die Arbeitswelt befindet sich in einem tiefgreifenden Umbruchsprozess: Viele mussten wieder zurück ins Büro oder in die Schule, manche entdeckten das Homeoffice ganz für sich, andere wählten Hybridmöglichkeiten. Immer wieder hören wir von Schwierigkeiten, Hybridarbeit oder reines Homeoffice effektiv, aber auch angenehm zu organisieren und zu gestalten. Von Konflikten in der Kommunikation, von Auseinandersetzungen, die sich aus unterschiedlichen Arbeitskulturen ergeben, und von der großen Herausforderung für das Leadership, die es meistern muss.
Wir sind überzeugt: Neues Arbeiten braucht neue Wege!
Und genau diesen Prozess wollen und können wir als Coaches mit Ihnen gestalten. Wir sind überzeugt: Mit unserer Expertise aus den universitären, schulischen und unternehmerischen Bereichen, unserer langjährigen Berufserfahrung und mit der Qualifizierung als Coaches für komplexe Systeme (LMU München) können wir diese Fragestellungen angehen. Und zwar lösungs- und ressourcenorientiert, pragmatisch und nachhaltig, in Team- und Einzelsessions.
Denn: New Work will Weile haben.
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3Works in aller Kürze…
2019
Drei neugierige Outside-the-box-Denker beginnen ihre Ausbildung zum Coach in komplexen Systemen an der LMU in München.
April 2020
Die Covid-Pandemie rollt über die Welt, Arbeiten findet überwiegend im Homeoffice statt. Das Arbeitsumfeld beginnt sich massiv zu verändern und somit entsteht über alle Branchen hinweg ein neuer Need nach Unterstützung für Teams und Führungskräfte.
Mai 2020
3Works geht an den Start. Unser Erfolgsfaktor: Drei unterschiedliche Perspektiven und Expertisen suchen in Synergie nach neuen Wegen für die moderne Arbeitswelt.